人才招募
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項目總監
工作地點:北京 招聘人數:若干 學歷要求:碩士及以上工作地點:北京學歷要求:碩士及以上職位類別:項目招聘人數:若干經驗要求:5-10年薪資待遇:面議崗位職責:
1、負責公司項目管理體系建設,相關流程制度的制定和完善,并監督執行。
2、根據項目計劃及管理規范,進行項目溝通、協調,對項目進度、質量及風險進行監督、管理。
3、制定、實施項目管理相關的培訓計劃,提高項目管理團隊的整體能力。
4、總結、優化工作流程,將案例、經驗沉淀總結并輸出成果,形成可復制的經驗與模式,不斷優化工作效率。
工作描述:
1、統招碩科及以上學歷,理工科相關專業優先。
2、5年以上項目管理經驗。
3、具有公司級項目管理體系建設經驗,能獨立建立和完善項目管理制度和相關規范。
4、具備較強的邏輯思維能力,判斷力和決策能力,計劃與執行能力,具有積極進取的工作態度及良好的職業素養,具備良好的溝通能力,善于主動總結和分享自己的項目管理經驗。
5、持有PMP證書者優先,具有智能硬件行業項目經驗者優先。
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硬件工程師
工作地點:寧波 招聘人數:若干 學歷要求:本科及以上工作地點:寧波學歷要求:本科及以上職位類別:技術招聘人數:若干經驗要求:1-3年薪資待遇:面議崗位職責:
1、根據產品需求設計硬件電路,編制硬件設計文檔。
2、完成硬件原理圖設計、PCB設計及硬件調試工作,PCBA BOM制作及維護等工作,電子元器件選型及可靠性試驗,并對自己的設計質量負責。
3、參與產品需求調研,完成需求文檔;相關工藝文件整理、歸檔。
4、與部門其他崗位工程師相互溝通配合,完成優化產品。
5、編寫硬件測試方案,進行硬件調試、問題分析與解決。
工作描述:
1、機電、自動化、通信、電子工程相關專業本科以上學歷。
2、熟練掌握各種硬件設計軟件和各種測量儀器儀表的應用。
3、能夠獨立完成產品的硬件設計。
4、較好的硬件調試能力。
5、具有良好的溝通協調能力,較強的團隊意識,工作認真細致。
6、具有實際項目開發經驗者優先。
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硬件工程師
工作地點:北京 招聘人數:若干 學歷要求:本科及以上工作地點:北京學歷要求:本科及以上職位類別:技術招聘人數:若干經驗要求:5-10年薪資待遇:面議崗位職責:
1、能獨立設計完成有霍爾、無霍爾高速(2萬)無刷電機驅動電路及PCB布線。
2、嵌入式硬件/PCB板原理及畫圖。
3、新項目開發導入,物料及進程管控跟進。
4、協助制樣組無刷電機測試出樣品日常出現問題分析解決。
5、協助無刷電機生產線使用測試架操作、維修、維護。
6、PCB電路的外包加工和采購供應提供協助。
7、能快速獨立解決電路板相關故障。
工作描述:
1、本科及以上學歷,電子或電器相關專業畢業。
2、設計經驗5年以上,有直流無刷馬達驅動電路設計經驗。
3、熟悉MCU硬件設計,有完整開發BLDC,PMSM 電機驅動者優先。
4、熟悉無刷電機控制原理,能獨立完成有霍爾、無霍爾無刷電機控制電器的設計與編程;熟悉hall,增量式編碼器,磁編碼器和旋變。
5、熟悉電機控制的基本控制原理;對電機參數辨識,轉矩,轉速和位置環控制算法有深入的了解。
6、具有500V高壓或者大功率無刷電機控制經驗值優先。
7、直流無刷電機(BLDC)驅動板開發經驗,精通PID參數整定,BLDC六步換向控制、FOC控制算法。
8、工作認真負責,嚴謹細致,具有良好的職業道德和較強的責任心,能面對各種工作中的困難和壓力。
9、具備良好的溝通、協調、處理問題的能力,富有團隊精神,為人誠信,有強烈的進取心和責任心,創新意識強。
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嵌入式軟件工程師
工作地點:北京 招聘人數:若干 學歷要求:本科及以上工作地點:北京學歷要求:本科及以上職位類別:技術招聘人數:若干經驗要求:3-5年薪資待遇:面議崗位職責:
1、產品嵌入式軟件代碼編寫、調試。
2、根據質量體系,進行相應代碼文件和驗證測試文件的輸出。
3、對嵌入式設計開發進度及質量負責。
4、負責嵌入式軟件開發過程中的技術規范、數據規范的制定和執行。
5、負責已裝機產品、研發樣品、在制產品的問題調查、并提供解決方案。
6、嚴格遵守公司規章制度和各項工作程序,自覺貫徹公司質量方針,完成上級安排的其它工作。
工作描述:
1、本科及以上學歷,計算機、軟件工程、電子信息、自動化專業方向。
2、精通C/C++,熟悉操作系統架構、掌握常用的嵌入式調試方法。
3、3年及以上嵌入式程序開發經驗,熟悉RT-Thread,uCOS,freeRTOS等實時操作系統。
4、熟悉TCP/IP、RS232、I2C、SPI、USB、CAN、Ethernet等常用外設接口和通信協議,有機器人控制程序開發經驗者優先。
5、具有STM32單片機、ARM等開發經驗優先。
6、具有Linux系統開發、移植等應用經驗優先。
7、具有水下機器人相關領域從業經驗著重考慮。
8、具有強烈的責任心、執行力,具有良好的溝通能力、團隊合作能力。
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海試技術工程師
工作地點:三亞 招聘人數:若干 學歷要求:大專及以上工作地點:三亞學歷要求:大專及以上職位類別:技術招聘人數:若干經驗要求:1年薪資待遇:面議崗位職責:
1、海試裝備現場安裝督導、調試、操控和試運行等工作。
2、負責對現場作業的安全,質量,進度嚴格監督和把關,對于現場各種安全隱患及時上報和跟進處理。
3、海試裝備日常檢修、排故、維護等工作,定期檢測與運維,保障現場設備正??煽康倪\行。
4、根據現場主管的安排落實日常工作。
工作描述:
1、22-35周歲,大專及以上學歷,具有一年以上海工海試現場工作經驗。
2、海事、海洋工程相關專業者優先。具有海上四小證優先。
3、能適應長期出差工作環境。
4、體能良好、勤懇踏實、具有吃苦耐勞精神、不暈船不恐高。
5、良好的安全和責任意識
6、具有良好的動手能力、執行力、團隊合作能力。
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人事行政專員
工作地點:三亞 招聘人數:若干 學歷要求:本科及以上工作地點:三亞學歷要求:本科及以上職位類別:行政招聘人數:若干經驗要求:1-3年薪資待遇:面議崗位職責:
1、負責基礎崗位人員招聘,及現有招聘渠道的維護。
2、辦理員工入職、離職、調動、員工試用轉正工作跟進及檔案管理,及時辦理員工五險一金相關手續。
3、負責考勤管理等相關工作。
4、負責辦公區域的環境衛生管理、辦公設施等綜合事務工作,來訪客人接待。
5、負責公司辦公用品的采購及管理。
6、負責公司車輛油卡辦理與管理。
7、負責公司相關證照辦理/年審等相關工作。
8、員工關系:負責公司內部員工有關事務的解答,處理。
9、負責安排新入職員工的培訓。
10、其他臨時性工作。
工作描述:
1、人力資源管理、行政管理、中文、漢語言文學及相關專業本科以上學歷。
2、從事人力資源工作1年以上,具備hr專業知識。
3、具有良好的書面、口頭表達能力,具有親和力和服務意識,溝通領悟能力強。
4、熟練使用常用辦公軟件及相關人事管理軟件。
5、了解國家各項勞動人事法規政策。
6、吃苦耐勞,工作細致認真,原則性強,有良好的執行力及職業素養。
7、有強烈的責任感和敬業精神,公平公正、做事嚴謹。
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技術論證工程師
工作地點:北京 招聘人數:若干 學歷要求:碩士及以上工作地點:北京學歷要求:碩士及以上職位類別:技術招聘人數:若干經驗要求:1-3年薪資待遇:面議崗位職責:
1、售前項目分析、設計、規劃、技術方案撰寫。
2、科研項目分析對接、申報文件撰寫。
3、配合業務部門參與客戶對接、技術方案講解等工作。
4、配合公司做好與合作伙伴等的技術交流工作;反饋行業、市場、用戶需求、競爭對手等方面技術分析數據。
5、參與制定公司新品研發技術路線與方向。
工作描述:
1、具有理工科背景,電子信息技術、自動化等相關專業碩士學歷。機器人相關行業經歷者優先;985、211院校優先。
2、1~3年工作經驗即可,有軍工項目工作經驗優先。
3、具備較強的寫作能力、口頭表達能力和問題分析能力;寫過標書方案、論文專利者優先。參與過完成科研項目論證申報流程者優先。
4、極強的文獻查閱與綜合能力。
5、具備快速學習和適應能力。
6、接受較高強度的工作安排、具有一定的抗壓能力。
7、接受短期的出差安排。
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招采總監
工作地點:北京 招聘人數:若干 學歷要求:碩士及以上工作地點:北京學歷要求:碩士及以上職位類別:采購招聘人數:若干經驗要求:5-10年薪資待遇:面議崗位職責:
1、負責建立招采中心管理標準體系,制訂并完善招標采購工作流程及管理制度。
2、負責統籌組織供應商考察(現場考察、資質復核等)、考核、評價和評級等工作。
3、保持對公司所在行業發展供應鏈上下游的關注(包括但不限于技術發展、市場行情等),根據市場情況進行分析,靈活調整供應策略。
4、負責建立成本管控體系。
5、負責部門人員的管理和人才梯隊的建設。
工作描述:
1、碩士及以上學歷,理工科相關專業優先。
2、具有5年以上智能硬件行業相關工作經驗,3年以上管理經驗。
3、熟悉相關法律及財務知識,掌握招標采購全過程環節。
4、熟悉供應鏈管理,具備較強的商務談判能力及供應商管理能力。
5、誠實守信、沉穩細致、抗壓性強,具備良好的敬業精神。